为让同学们了解就业形势，获悉企业需求，提升求职能力，以加强学校就业指导工作和校企联动，提升我院研究生的就业能力、就业竞争力，促进学院研究生培养以及研究生综合素质全面提升，12月12日我院研究生会在腾讯会议线上开展“职面精英”挑战赛活动。

本次活动中共有30位参赛者进行参赛，同时，各位研究生会主席、部长作为职面的模拟面试官，面试分为两组同时进行，每组两个面试官面试1位参赛者。第一个环节是自我介绍。自我介绍主要内容包括基本个人信息、相关的在校和社会经历、获得的荣誉、求职意向等。第二部分为面试官提问环节。面试官就自我介绍和简历内容对参赛选手进行提问，提问内容主要包括了对求职行业的看法，对求职岗位的理解，薪资要求，为此次应聘做的准备，以后的发展方向以及对某个专业问题的见解等。参赛选手们依次用流利的语言展现了自己的优势。经过长时间的面试环节后，活动最后除了统计各个面试官的打分情况，还结合了每组各个面试官的充分讨论，最终推选出在本次活动中表现最优异的两位同学进入校级职面精英大赛。

通过本次比赛使同学们充分了解了当代大学生就业行情与自身定位，让同学们对自己的人生有了进一步的规划与调整，同时也为同学们为今后就业，走上社会提前打下一个良好的基础。同时通过本次大赛达到了以赛促学,以赛促教的目的。相信通过本次活动，同学们能够转变职业态度和观念，提高职场应变能力，为今后的人生旅程迈出坚实的一步。

（文/任小丽 图/张朝莉）

（审核：刘斌祥）

图1 模拟面试第一组

图2模拟面试第二组